Se former à la Gestalt : le guide complet pour construire votre projet de formation

Introduction

À qui s’adresse ce guide ?

Ce guide s’adresse à trois publics principaux :

• les personnes en reconversion professionnelle,

• les professionnels de la relation d’aide (psychologues, coachs, soignants),

• et les personnes déjà bien informées, qui souhaitent clarifier concrètement le parcours avant de s’engager.

Ce que vous trouverez ici

L’objectif est simple : vous donner une vision lucide et factuelle de la formation en Gestalt. Cursus réel, budget à prévoir, exigences du métier, débouchés concrets. 

Les informations présentes proviennent en majorité de l'EAGT

Vous trouverez aussi une checklist si vous envisagez de rencontrer plusieurs écoles afin de vous aider dans le choix.

Qu’est-ce que la Gestalt-thérapie, concrètement ?

La Gestalt-thérapie est une psychothérapie humaniste et existentielle. Le terme « Gestalt » vient de l’allemand et renvoie à la notion de forme, de structure, d’ensemble cohérent.

Contrairement à certaines méthodes qui se penchent principalement sur le passé, la Gestalt s’intéresse à ce qui se vit ici et maintenant. Ce qui se passe dans la séance. Ce que la personne ressent, évite, répète ou interrompt.

Les trois piliers fondamentaux

L’ici et maintenant

En séance, ce sont les émotions, les sensations corporelles, les mouvements relationnels qui comptent le plus. Bien que le récit du passé puisse être abordé, il est toujours examiné à travers son impact sur le présent.

Le cycle de contact

La Gestalt observe comment une personne entre en relation avec son environnement : comment elle identifie ses besoins, comment elle tente d’y répondre, et à quels endroits le processus se bloque. Par exemple, dire oui alors que le corps dit non, interrompre systématiquement une demande avant qu’elle n’aboutisse, ou bien avoir une pointe d'humour pour détourner de la situation. L'objectif est le plein contact.

La responsabilité

Le travail vise à aider le client à reprendre la responsabilité de ses choix, de ses ajustements et de sa manière d’être en relation. Il ne s’agit pas de culpabiliser, mais de redonner du pouvoir d’agir.

Contextes d’application

La thérapie individuelle reste le cœur de la pratique. Mais la Gestalt est profondément systémique. Elle est très présente en thérapie de couple, en thérapie de groupe (un format particulièrement puissant en Gestalt), ainsi qu’en entreprise, en coaching et dans les champs éducatif et social.

À qui s’adresse une formation en Gestalt ?

Il n’existe pas de profil unique, mais certaines dispositions sont nécessaires pour s’engager sereinement dans ce type de parcours.

Profils fréquemment rencontrés

Reconversion professionnelle

De nombreux cadres, ingénieurs, enseignants ou artistes choisissent la Gestalt dans une recherche de sens et de cohérence personnelle. Ce public représente souvent près de la moitié des effectifs dans les écoles.

Professionnels de santé

Infirmiers, médecins, kinésithérapeutes ou aides-soignants souhaitent parfois compléter leur pratique par une approche plus relationnelle et psychique.

Psychologues et coachs

Certains psychologues trouvent la formation universitaire trop théorique. Des coachs, de leur côté, cherchent à approfondir leur posture et à s’orienter vers un cadre thérapeutique plus structurant.

Auto-checklist rapide : êtes-vous prêt ?

• Travail en groupe : êtes-vous à l’aise avec une formation vécue majoritairement en groupe, avec des mises en situation et du partage personnel ?
• Exposition émotionnelle : acceptez-vous d’être parfois remué, questionné, voire déstabilisé devant vos pairs ?

Ces points sont centraux. La Gestalt se vit, elle ne s’apprend pas à distance de soi.

Le parcours de formation de A à Z

Devenir Gestalt-thérapeute est un chemin long et exigeant. En France et en Europe, selon les standards de l’EAGT, le parcours s’étale généralement sur 4 à 6 ans. L'organisation courante des formations se décompose généralement en trois cycles.

Étape 1 - Découvrir et tester l’approche (Le 1er Cycle)

Durée : 1 à 2 ans

C'est le cycle "expérientiel". On ne devient pas thérapeute en lisant des livres, mais en vivant la méthode.

• Contenu : Stages de développement personnel en groupe, découverte des concepts de base (Awareness, Cycle de contact).

• Objectif : Travailler sur soi. Vérifier si la méthode vous convient.

• Format : Souvent des week-ends ou des stages intensifs de 3-4 jours.

Étape 2 - Entrer en cursus long (Le 2e Cycle - "Praticien")

Durée : 2 ans

L'entrée est sélective (entretien, lettre de motivation). Vous passez du statut de "client" à celui d'étudiant.

• Contenu : Apprentissage de la psychopathologie (névroses, psychoses, états limites), méthodologie clinique, posture du thérapeute.

• Titre visé : À la fin de ce cycle, beaucoup d'écoles délivrent le titre de "Gestalt-Praticien". Cela permet souvent de commencer à recevoir des clients sous supervision, mais ce n'est pas encore le titre complet.

• Conditions : Avoir une thérapie personnelle en cours est obligatoire.

Étape 3 - Pratique supervisée et professionnalisation (Le 3e Cycle - "Thérapeute")

Durée : 2 ans

Ce cycle vise l’affinement clinique et l’autonomie professionnelle.

• Contenu : Supervision didactique, spécialisation (ex: travailler avec les enfants, psychopathologie avancée), écriture d'un mémoire professionnel.

• Validation : Soutenance devant un jury de pairs pour obtenir le titre de Gestalt-Thérapeute. 

• Reconnaissance : Ce titre permet souvent l'adhésion aux fédérations (FF2P, SFG).

Durée, exigences et engagement personnel

Combien de temps faut-il pour se former sérieusement ?

Il est préférable d’être clair dès le départ : comptez au minimum cinq ans pour devenir un professionnel solide.

Heures de formation : les standards EAGT exigent environ 600 à 800 heures en présentiel.

Pratique clinique : 400 à 500 heures de consultations avec des clients sont généralement requises.

Supervision et thérapie personnelle : Compter 150h de supervision et 250h de thérapie.

Ainsi les programmes répondant aux standards de l'EAGT, Fédération de Gestalt, sont au minimum de 4 ans et de 1450h de formation.

Pour certaines formations, selon votre passé professionnel, il pourrait vous être demandé de suivre des parcours complémentaires en psychopathologies.

Vigilance : les formations « express » ou entièrement en ligne (une partie de la formation peut se faire en ligne, mais pas totalement) sont incompatibles avec l’esprit de la Gestalt, qui repose sur le lien et la présence.

Sur le plan pratique, la plupart des écoles de Gestalt ont pensé leurs cursus pour être compatibles avec une activité professionnelle en parallèle. Il faut toutefois garder en tête que, au-delà du temps de présence en formation, il y a la thérapie personnelle, la supervision (plus tard), les lectures, parfois un mémoire à rédiger, et le temps psychique nécessaire pour intégrer ce qui se passe. Beaucoup de personnes en reconversion gardent leur emploi à temps plein au début, puis négocient un temps partiel ou un aménagement (télétravail, jours dédiés) quand la formation et la pratique clinique montent en puissance. L’enjeu est de préserver un minimum de disponibilité intérieure : on ne peut pas "enchaîner" un séminaire intensif de Gestalt et une semaine de travail surchargée sans risque d’épuisement.

• Cursus généralement pensé pour des actifs :

  • séminaires sur week-ends ou blocs de 3–5 jours, plusieurs fois par an ;

  • formation étalée sur 4–6 ans, compatible avec emploi à temps partiel ou temps plein au début.

• À intégrer dans le planning :

  • temps de présence en formation ;

  • thérapie personnelle régulière ;

  • supervision (plus tard) + lectures, devoirs, éventuel mémoire.

Travail sur soi, supervision et éthique

En Gestalt, votre principal outil de travail, c’est vous-même.

• Thérapie personnelle : un travail approfondi est exigé, souvent sur plusieurs années, en individuel et/ou en groupe. Il permet de limiter les projections et les confusions avec les problématiques des clients.

• Supervision : dès les premières consultations, un cadre de supervision est obligatoire. En début de pratique, on compte souvent une heure de supervision pour 4 à 10 heures de consultations.

• Déontologie : respect strict de la confidentialité, supervision continue, non-passage à l’acte. Ces engagements sont encadrés par des organismes comme la FF2P ou l’EAGT.

Posture professionnelle attendue en formation/reconversion

• Accepter une position d’apprenant, même avec une longue expérience professionnelle.

• Passer d’une logique de conseil / solution / performance à une logique de processus et de co-construction avec le client.

• S’engager dans :

  • une éthique claire (cadre, confidentialité, supervision, limites) ;

  • un travail sur soi continu, au-delà du seul besoin de reconversion.

• Cultiver une double qualité :

  • ambition (construire un vrai projet de métier) ;

  • humilité clinique (prendre le temps de se former, de pratiquer sous supervision, de ne pas brûler les étapes).

Budget, financement et réalités matérielles

Quel est le prix d'une formation en Gestalt ?

Le coût d'une formation en Gestalt est significatif. Il doit être envisagé comme un investissement professionnel étalé dans le temps.

Pour un parcours complet sur 5 à 6 ans, l’estimation réaliste se situe entre 26 500 € et 39 000 €, incluant :

• les frais pédagogiques,

• la thérapie personnelle,

• la supervision,

• les frais de transport et d’hébergement liés aux stages.

Formation Gestalt thérapie : CPF, financements et aides possibles

La Gestalt relevant du domaine privé et non universitaire, le financement de formation en Gestalt est complexe mais possible.

Formation Gestalt et CPF : ce qui est réellement possible

CPF (Compte Professionnel de Formation) : Aucun titre RNCP (Repertoire National de la Certification Professionnelle) ni blocs de compétences (Répertoire Spécifique) ne sont existants à notre connaissance sur France Compétences (gérant la certification professionnelle) pour les formations de Gestalt-thérapeute. Le CPF étant conditionné par ces certifications professionnelles, il n'est donc pas utilisable pour le financement de formation en Gestalt.

Quelles alternatives au CPF pour financer une formation Gestalt ?

Pour financer une formation Gestalt sans CPF, voici les alternatives et aides à la reconversion:

• Auto-financement : la solution la plus fréquente, souvent avec un paiement mensualisé.

• FIF PL (Opérateur de financement pour les indépendants) : Si vous êtes déjà installé en libéral (ex: infirmière, psychologue), le FIF PL peut prendre en charge une partie des frais pédagogiques (environ 600-750€/an plafonné).

• Entreprise / OPCO : Rare, mais possible si le projet est défendu comme une montée en compétence "Relation d'aide / Management" (souvent pour le cycle 1 ou 2).

Dans les faits, beaucoup d’étudiants conservent une activité professionnelle partielle durant les premières années.

La gestalt est-elle faite pour vous ?

Devenir gestaltiste dans le cadre d’une reconversion professionnelle

Se reconvertir vers la Gestalt attire beaucoup de personnes en quête de sens après un premier parcours déjà bien installé. 

Profil type des personnes en reconversion

• 30–55 ans, parcours déjà installé, besoin de sens et de cohérence avec leurs valeurs.

• Origines fréquentes : RH, management, coaching, soin (infirmier, médecin, kiné), éducation, travail social.

• Intérêt ancien pour la psychologie, le développement personnel, la relation d’aide.

Compétences transférables que vous avez peut-être déjà

• Écoute active, reformulation, gestion des émotions et des conflits.

• Habitude des entretiens (RH, coaching, social, médical) et du suivi de personnes.

• Animation de groupes, de réunions, de formations, avec capacité à poser un cadre.

• Sens de la confidentialité, du respect du cadre et du travail en réseau (médecins, institutions, écoles, etc.).

Questions essentielles à vous poser avant de vous lancer

Prenez un temps d'auto-coaching honnête :

1. Suis-je à l'aise avec l'incertitude ? En Gestalt, on ne "sait" pas pour le client, on cherche avec lui. Il faut supporter de ne pas avoir de solution immédiate.

2. Mon besoin de sécurité financière est-il comblé ailleurs ? Le démarrage de l'activité libérale est lent (1 à 3 ans pour en vivre).

3. Suis-je prêt à être impliqué ? Contrairement à la psychanalyse freudienne "en retrait", le gestaltiste s'implique, partage parfois son ressenti. Cela demande une solidité émotionnelle.

Gestalt ou autre approche ?

• Gestalt et TCC : les TCC sont structurées, protocolaires et centrées sur le symptôme. La Gestalt est relationnelle et s’intéresse à la structure globale de la personne.
• Gestalt et psychanalyse : la psychanalyse explore l’inconscient et le passé. La Gestalt observe le contact et ce qui se joue dans la relation présente.
• Gestalt et hypnose / EMDR : l’hypnose et l’EMDR sont des outils. La Gestalt est avant tout une posture thérapeutique.

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Après la formation : métier et réalités du terrain

Le quotidien d’un gestalt-praticien

La pratique est souvent solitaire, mais profondément humaine.

• Consultations : séances de 45 minutes à une heure, facturées en moyenne entre 60 € et 80 €.

• Diversification : thérapie de couple, groupes thérapeutiques, animation de stages ou interventions en entreprise permettent d’équilibrer l’activité.

• Visio : la téléconsultation s’est développée, même si la présence physique reste privilégiée en Gestalt.

Construire sa clientèle et continuer à se former

L'obtention du diplôme n'est pas la fin, c'est le début.

• L'installation : Créer son cabinet demande des compétences entrepreneuriales (site web, Doctolib/Réseaux, réseautage avec médecins).

• Formation continue : C'est une obligation déontologique. Vous continuerez à vous former toute votre vie (sur le trauma, la sexualité, les neurosciences) pour nourrir votre pratique.

Comment choisir son école de Gestalt thérapie ?

Choisir son école est presque aussi structurant que choisir le métier lui‑même : une bonne école vous donne un cadre solide, une mauvaise peut vous faire perdre du temps, de l’argent et vous exposer à des dérives.

Reconnaissance, fédérations et labels : que vérifier ?

• Vérifier que l’école est membre d’une fédération reconnue : FF2P, CEG‑t, SFG ou autre association professionnelle sérieuse, indépendante de l’école elle‑même.​

• Regarder les accréditations européennes : conformité aux standards EAGT / EAP (heures de formation, supervision, pratique clinique) et éventuellement possibilité d’obtenir le CEP (Certificat Européen de Psychothérapie).​

• Consulter les listes officielles d’organismes membres (ex. FF2P) et les textes communs du "collectif des 7 écoles" Gestalt, qui posent des standards minimaux (600 h de formation, 400–500 h de pratique clinique, 150 h de supervision, etc.).​

Programme, durée, supervision et pratique clinique

• Exiger un parcours long et structuré : 4–6 ans, avec cycles progressifs (initiation, praticien, thérapeute), et un volume d’heures qui se situe au moins dans l’orbite des standards EAGT (environ 600 h théorie/méthodo + 400 h de pratique clinique + 150 h de supervision + travail personnel).​

• Vérifier la place de la thérapie personnelle (heures minimales, exigence de durée, liberté de choisir son thérapeute) et la présence d’une supervision intégrée dès les premiers pas en clinique.​

• Examiner la pédagogie : part d’expérientiel vs. cours magistraux, travail en groupe, évaluation par écrit / mémoire, modalités de passage d’un cycle à l’autre, présence d’intervenants extérieurs et ouverture à d’autres champs (psychopathologie, institutions, organisations).​

Les signaux d’alerte à connaître avant de s’inscrire

• Écoles isolées, non reliées à aucune fédération sérieuse, qui ne se réfèrent ni aux manifestes collectifs, ni aux standards européens, ni à un code de déontologie externe.​

• Discours hyper‑commercial : promesse de devenir thérapeute "rapidement", mise en avant de titres flous ou non reconnus, minimisation des exigences de travail personnel ou de supervision, pression pour s’inscrire vite (promos limitées, urgences artificielles).​

• Manque de transparence sur :

  • les prérequis d’entrée (niveau d’études / expérience en relation d’aide) ;

  • les tarifs détaillés (hors travail personnel) ;

  • la composition de l’équipe pédagogique et leurs propres affiliations ;

  • les procédures de recours en cas de conflit ou de problème éthique.​

Un bon réflexe : participer à au moins une journée découverte ou un stage court dans 2–3 écoles différentes, poser vos questions (programme, éthique, supervision, débouchés), et sentir si l’école incarne vraiment la posture gestaltiste qu’elle prétend enseigner.